Kurser duger inte längre…

”Kurser duger inte längre för pr-byråerna
Att kort och gott gå på kurs verkar vara förlegat inom pr-världen. I stället jobbar byråerna med att kompetensutveckla sin personal genom skräddarsydda, interna kunskapsprojekt. (…)
Hur gör ni för att vidareutbilda er personal?
– På Westander arbetar vi alltid två och två, där en av oss är kundansvarig och den andra är biträdande. Mellan de båda konsulterna i ett sådant par sker hela tiden en ömsesidig kompetensöverföring. Eftersom Westander har så hög andel seniora medarbetare finns det många att lära av. Vi är många som känner att vi lär oss något nytt varje dag, trots många år i branschen, säger Janna Sundewall, enhetschef på Westander.”

Veckans Brief den 17 mars 2011