Frukostklubb: Så bygger ni en lönsam snällhetskultur

Betydelsen av snällhet underskattas på många arbetsplatser. Snällhet förväxlas ofta med mesighet, kravlöshet och konflikträdsla. Pr-byrån Westander bjuder in till ett frukostsamtal om att systematiskt bygga en lönsam snällhetskultur på arbetsplatsen.

Jobbannonsen ”Westander söker snälla pr-konsulter” väckte nyligen reaktioner. Välkommen till ett frukostsamtal där tre av Westanders mest erfarna konsulter delar med sig av sina bästa praktiska tips för att sätta snällheten i system på arbetsplatsen.

Expertpanelen diskuterar bland annat följande frågor: Varför är det effektivt och lönsamt med snällhet? Hur kan företagsledningen skapa snällhetsmekanismer? Hur kan en enskild medarbetare bidra till snällhetskulturen?

Medverkande

Birger Lycken, enhetschef, Westander Kris och Ledarskap

Frida Blom, pr-konsult, Westander Kris och Ledarskap

Patrik Westander, vd på Westander

Moderator

Johanna Look, byråchef på Westander

Läs mer om våra tjänster inom kommunikativt ledarskap.

Läs presentationen från Så bygger ni en lönsam snällhetskultur.

Läs 10 tips om snällhetskulturen.