Hej, Birger Lycken …

per-kontakt-stor

… enhetschef på den nystartade enheten Westander Kris och Ledarskap.

Varför startar ni en enhet för kriskommunikation och ledarskapsfrågor?

– Vi vill hjälpa våra uppdragsgivare att förebygga och hantera kriser. Snabbhet, öppenhet och ansvarstagande är bättre alternativ än att lägga locket på och hoppas att krisen blåser över, säger Birger Lycken, enhetschef för Westander Kris och Ledarskap.

Vad kommer ni att göra på ledarskapsområdet?

– Westanders erbjudande på ledarskapsområdet omfattar såväl coachning av enskilda chefer som utveckling av hela ledningsgrupper och organisationer. Fungerande ledarkommunikation bygger på samma grunder som god mediekommunikation: engagemang, öppenhet och empati för mottagarens villkor, säger Birger Lycken.

Varför är detta en naturlig utveckling för Westander, tycker du?

– Vi på Westander har målet att vara pr-branschens bästa arbetsplats. Nu vill vi dela med oss mer av våra kunskaper om hur ett kommunikativt ledarskap kan skapa framgångsrika organisationer med nöjda medarbetare, säger Birger Lycken.

Läs mer om våra tjänster inom kriskommunikation.

Läs mer om våra tjänster inom kommunikativt ledarskap.

Nyheter 2015

Visa fler